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Comportamiento humano en el trabajo / Keith Davis
texto impresoAutores: Keith Davis (1918-), Autor ; John Newstrom, Autor Título : Comportamiento humano en el trabajo Edición: 11a ed. Pie de imprenta: México, D.F. : McGraw-Hill, 2003 Descripción: xxvii , 621p.: il. ; 23 cm. Nota general: Título original: Organizational behavior : Human behavior at work. ISBN: 970-10-3736-7 Contenido: Fundamento del comportamiento organizacional - Sistemas de motivación y recompensa - Liderazgo y enpowerment-Comportamiento individual e interpersonal-Comportamiento grupal- Cambio y sus efectos - Aspectos emergentes del comportamiento organizacional- Problemas de casos. Palabras Clave: Conducta organizacional Keith Davis (1918-), Autor ; John Newstrom, Autor
Comportamiento humano en el trabajo . - México, D.F. : McGraw-Hill, 2003 . - 11a ed.xxvii , 621p. : il. ; 23 cm.
ISBN : 970-10-3736-7
Título original: Organizational behavior : Human behavior at work.
Contenido: Fundamento del comportamiento organizacional - Sistemas de motivación y recompensa - Liderazgo y enpowerment-Comportamiento individual e interpersonal-Comportamiento grupal- Cambio y sus efectos - Aspectos emergentes del comportamiento organizacional- Problemas de casos. Palabras Clave: Conducta organizacional Reserva
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texto impresoAutores: Mario Ibañez Machicao (1941), Autor ; Universidad Ricardo Palma (Lima). Editorial Universitaria, Autor Título : Comportamiento organizacional de las empresas Pie de imprenta: Lima : Universidad Ricardo Palma, Editorial Universitaria, 2002 Descripción: 135 p.; 24 cm. Serie: Colección Textos universitarios ISBN: 9972-885-13-5 Contenido: Conceptos fundamentales - ¿Qué es el comportamiento organizacional? - Enfoque de recursos humanos, de contingencia, de productividad y de sistemas - Evolución de las organizaciones sociales con cambios de comportamiento organizacional. Palabras Clave: Conducta organizacional - Administración industrial Mario Ibañez Machicao (1941), Autor ; Universidad Ricardo Palma (Lima). Editorial Universitaria, Autor
Comportamiento organizacional de las empresas . - Universidad Ricardo Palma, Editorial Universitaria, 2002135 p. ; 24 cm.
(Colección Textos universitarios)
ISBN : 9972-885-13-5
Contenido: Conceptos fundamentales - ¿Qué es el comportamiento organizacional? - Enfoque de recursos humanos, de contingencia, de productividad y de sistemas - Evolución de las organizaciones sociales con cambios de comportamiento organizacional. Palabras Clave: Conducta organizacional - Administración industrial Reserva
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Ubicación Código Ejemplar Estado Adquisición Proveedor Biblioteca Central Nivel 2 658.3/I23 000342 Disponible Compra - El cambio del comportamiento en el trabajo / Santiago Lazzati
texto impresoAutores: Santiago Lazzati, Autor Título : El cambio del comportamiento en el trabajo Pie de imprenta: Buenos Aires : Granica, 2008 Descripción: 416 p.; 22 cm. ISBN: 978-950-641-541-9 Contenido: El planteo del cambio del comportamiento en el trabajo - El proceso del cambio del comportamiento en el trabajo - Las características personales- La comunicación - Las competencias - Estilo personal - Gerencia y liderazgo - Estilo gerencial - Enfoque situacional - Modelo de análisis organizacional Palabras Clave: Conducta organizacional Santiago Lazzati, Autor
El cambio del comportamiento en el trabajo . - Buenos Aires : Granica, 2008416 p. ; 22 cm.
ISBN : 978-950-641-541-9
Contenido: El planteo del cambio del comportamiento en el trabajo - El proceso del cambio del comportamiento en el trabajo - Las características personales- La comunicación - Las competencias - Estilo personal - Gerencia y liderazgo - Estilo gerencial - Enfoque situacional - Modelo de análisis organizacional Palabras Clave: Conducta organizacional Reserva
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