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14 Búsqueda de la palabra clave 'personal'
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T�tulo : Capacitación y desarrollo de personal Tipo de documento: texto impreso Autores: Jaime A. Grados Espinosa, Autor Menci?n de edici?n: 4a ed. Editorial: México, D.F. : Trillas Fecha de publicación: 2009 N�mero de páginas: 354 p. Il.: il. Dimensiones: 23 cm. ISBN/ISSN/DL: 978-607-17-0123-7 Nota general: Bibliografía: p. 333-335 - Palabras clave: Capacitación del personal - Administración de Evaluación desempeño Nota de contenido: Organización de la capacitación - Técnicas de enseñanza-aprendizaje - Apoyos didácticos - Antecedentes y marco legal del proceso de capacitación - Planeación de la capacitación - Evaluación y seguimiento de la capacitación - Consejos prácticos para el instructor. Capacitación y desarrollo de personal [texto impreso] / Jaime A. Grados Espinosa, Autor . - 4a ed. . - México, D.F. : Trillas, 2009 . - 354 p. : il. ; 23 cm.
ISBN : 978-607-17-0123-7
Bibliografía: p. 333-335 -
Palabras clave: Capacitación del personal - Administración de Evaluación desempeño Nota de contenido: Organización de la capacitación - Técnicas de enseñanza-aprendizaje - Apoyos didácticos - Antecedentes y marco legal del proceso de capacitación - Planeación de la capacitación - Evaluación y seguimiento de la capacitación - Consejos prácticos para el instructor. Reserva
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Ubicaci?n Signatura C�digo de barras Estado Adquisición Proveedor Biblioteca Central Nivel 2 658.3124/G772/2009 003856 Disponible Compra Librería San Cristóbal
T�tulo : Administración de recursos humanos Tipo de documento: texto impreso Autores: David A. De Censo, Autor ; MarÃa Teresa GarcÃa Arroyo, Traductor ; Stephen P. Robbins (1943-), Autor Editorial: México, D.F. : Limusa Wiley Fecha de publicación: 2008 N�mero de páginas: [xxii], 546 p. Il.: il. Dimensiones: 26 cm. ISBN/ISSN/DL: 978-970-686-776-6 Nota general: Título original: Human resource management. Palabras clave: Administración de personal Nota de contenido: El contexto de la práctica de la ARH - Organización del reclutamiento y selección de personal - Capacitación y desarrollo - Evaluación y sistemas de pago - Creación de un ambiente de trabajo productivo, seguro y justo. Administración de recursos humanos [texto impreso] / David A. De Censo, Autor ; MarÃa Teresa GarcÃa Arroyo, Traductor ; Stephen P. Robbins (1943-), Autor . - México, D.F. : Limusa Wiley, 2008 . - [xxii], 546 p. : il. ; 26 cm.
ISBN : 978-970-686-776-6
Título original: Human resource management.
Palabras clave: Administración de personal Nota de contenido: El contexto de la práctica de la ARH - Organización del reclutamiento y selección de personal - Capacitación y desarrollo - Evaluación y sistemas de pago - Creación de un ambiente de trabajo productivo, seguro y justo. Reserva
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Ubicaci?n Signatura C�digo de barras Estado Adquisición Proveedor Biblioteca Central Nivel 2 658.3/D352 001856 Disponible Compra Librería LIBUN Biblioteca Central Nivel 2 658.3/D352/ej.2 001857 Disponible Compra Librería LIBUN Biblioteca Central Nivel 2 658.3/D352/ej.3 001858 Disponible Compra Librería LIBUN Biblioteca Central Nivel 2 658.3/D352/ej.4 001859 Disponible Compra Librería LIBUN Biblioteca Central Nivel 2 658.3/D352/ej.5 001860 Disponible Compra Librería LIBUN
T�tulo : Administración de recursos humanos Tipo de documento: texto impreso Autores: Gary Dessler, Autor ; Leticia Esther Pineda Ayala, Traductor Menci?n de edici?n: 11a ed. Editorial: México, D.F. : Prentice Hall Fecha de publicación: 2009 N�mero de páginas: [xxx], 801 p. Il.: il. Dimensiones: 27 cm. ISBN/ISSN/DL: 978-607-442-285-6 Nota general: Título original: Human Resource Management. Palabras clave: Administración de personal Nota de contenido: Introducción a la administración de recursos humanos - La ley y la igualdad de oportunidades - La administración estratégica de recursos humanos y el tablero de control - Análisis de puestos - Planeación y reclutamiento de personal - Las pruebas y la selección de empleados - Entrevistas a candidatos - Capacitación y desarrollo de empleados - Administración y evaluación del desempeño - Administración de carreras - Establecimiento de planes salariales estratégicos - Remuneración por desempeño e incentivos económicos - Prestaciones y servicios - Âtica, justicia y trato justo en la administración de RH - Relaciones laborales y negociaciones colectivas - Seguridad y salud de los empleados - Administración global de recursos humanos. Administración de recursos humanos [texto impreso] / Gary Dessler, Autor ; Leticia Esther Pineda Ayala, Traductor . - 11a ed. . - México, D.F. : Prentice Hall, 2009 . - [xxx], 801 p. : il. ; 27 cm.
ISBN : 978-607-442-285-6
Título original: Human Resource Management.
Palabras clave: Administración de personal Nota de contenido: Introducción a la administración de recursos humanos - La ley y la igualdad de oportunidades - La administración estratégica de recursos humanos y el tablero de control - Análisis de puestos - Planeación y reclutamiento de personal - Las pruebas y la selección de empleados - Entrevistas a candidatos - Capacitación y desarrollo de empleados - Administración y evaluación del desempeño - Administración de carreras - Establecimiento de planes salariales estratégicos - Remuneración por desempeño e incentivos económicos - Prestaciones y servicios - Âtica, justicia y trato justo en la administración de RH - Relaciones laborales y negociaciones colectivas - Seguridad y salud de los empleados - Administración global de recursos humanos. Reserva
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Ubicaci?n Signatura C�digo de barras Estado Adquisición Proveedor Biblioteca Central Nivel 2 658.3/D617/2009 003500 Disponible Compra Librería San Cristóbal
T�tulo : Administración de recursos humanos : Enfoque latinoamericano Tipo de documento: texto impreso Autores: Gary Dessler, Autor ; Ricardo A. Varela Juárez, Autor Menci?n de edici?n: 6a ed. Editorial: México, D.F. : Pearson Educación Fecha de publicación: 2017 N�mero de páginas: [502] páginas Il.: il. Dimensiones: 28 cm. Clasificaci?n: Recursos humanos
Gestión de Recursos HumanosPalabras clave: Administración de personal Clasificaci?n: 658.38 Nota de contenido: Contiene: Administración de recursos humanos -- Planeación de necesidades de personal -- Las pruebas y la selección de personal -- Capacitación y desarrollo del personal -- Administración de la retención, participación y carrera de los empleados -- Establecimiento de planes salariales estratégicos -- Remuneración por desempeño e incentivos económicos -- Prestaciones y servicios -- Ética, relaciones laborales y trato justo en el trabajo -- Seguridad y salud de los trabajadores -- Administración de recursos humanos a escala global y en empresas pequeñas. ISBN : 978-607-32-4101-4 Administración de recursos humanos : Enfoque latinoamericano [texto impreso] / Gary Dessler, Autor ; Ricardo A. Varela Juárez, Autor . - 6a ed. . - México, D.F. : Pearson Educación, 2017 . - [502] páginas : il. ; 28 cm.
Clasificaci?n: Recursos humanos
Gestión de Recursos HumanosPalabras clave: Administración de personal Clasificaci?n: 658.38 Nota de contenido: Contiene: Administración de recursos humanos -- Planeación de necesidades de personal -- Las pruebas y la selección de personal -- Capacitación y desarrollo del personal -- Administración de la retención, participación y carrera de los empleados -- Establecimiento de planes salariales estratégicos -- Remuneración por desempeño e incentivos económicos -- Prestaciones y servicios -- Ética, relaciones laborales y trato justo en el trabajo -- Seguridad y salud de los trabajadores -- Administración de recursos humanos a escala global y en empresas pequeñas. ISBN : 978-607-32-4101-4 Reserva
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Ubicaci?n Signatura C�digo de barras Estado Adquisición Proveedor Biblioteca Central Nivel 2 658.38/D617 007362 Disponible Compra Librería Libun
T�tulo : Marketing de su carrera laboral : entre usted y yo Tipo de documento: texto impreso Autores: Cristina MejÃas, Autor Editorial: Buenos Aires : Granica Fecha de publicación: 2008 N�mero de páginas: 264 p. Dimensiones: 23 cm. ISBN/ISSN/DL: 978-950-641-534-1 Palabras clave: Marketing personal - Recursos humanos Nota de contenido: Entre usted y yo - Entendiendo los codigos - ¨Por donde empiezo ? - ¿Quién ? ¨Yo? - Una buena preparación evita errores - Alternativas de cambio en el siglo XXI - Transición o cambio . Lo que trajo el siglo XXI - Cómo hacer un curriculum Vitae - Un plan de marketing para cada postulante - ¨Cartas ? ¿Q ué cartas ? - Las cartas en el siglo XXI - La entrevista laboral - La entrevista en el siglo XXI - Negociando a mi favor - Internet : la herramienta - Marketing personal , laboral y consultoria de carrera . claves para el siglo XXI - Epilogo Marketing de su carrera laboral : entre usted y yo [texto impreso] / Cristina MejÃas, Autor . - Buenos Aires : Granica, 2008 . - 264 p. ; 23 cm.
ISBN : 978-950-641-534-1
Palabras clave: Marketing personal - Recursos humanos Nota de contenido: Entre usted y yo - Entendiendo los codigos - ¨Por donde empiezo ? - ¿Quién ? ¨Yo? - Una buena preparación evita errores - Alternativas de cambio en el siglo XXI - Transición o cambio . Lo que trajo el siglo XXI - Cómo hacer un curriculum Vitae - Un plan de marketing para cada postulante - ¨Cartas ? ¿Q ué cartas ? - Las cartas en el siglo XXI - La entrevista laboral - La entrevista en el siglo XXI - Negociando a mi favor - Internet : la herramienta - Marketing personal , laboral y consultoria de carrera . claves para el siglo XXI - Epilogo Reserva
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